Starobné dôchodky (podľa veku). Aké výhody má podľa zákona starobný dôchodca? Sociálny starobný dôchodok

Problém

Som na dôchodku a nepracujem 2 roky.

V januári bola uzatvorená servisná zmluva, kde sa zhotoviteľ (toto som ja) zaväzuje objednávateľovi poskytovať služby (zmena štruktúry programu) v období od 1.10.2017 do 13.1.2017. Za vykonané a prijaté služby zaplatí objednávateľ dodávateľovi odmenu vo výške 3448 rubľov vrátane daní.

Ďalej od organizácie dostávam informácie o príspevkoch do PFR, v PFR mám od januára označenie - pracujúci dôchodca a podľa toho sa ruší valorizácia, pričom vo februári a marci dostávam indexovaný dôchodok a v apríli bez valorizácie , keďže informácia za január prišla až Čo.

Mám otázku: môžem byť na základe takejto dohody považovaný za pracujúceho dôchodcu?

Prečítal si si tému mojej otázky?

a aj samotná otázka?

pracujúci dôchodca?

Odpovedáte na všetky takéto otázky? Diskreditujete svoju stránku

Prepáč, že som premárnil tvoj čas

Prosím, nebuď hrubý, vysvetlil som ti, že áno, pretože správy, poistné odvody do RFR sú rovnaké.

Ak potrebujete podrobnejšiu odpoveď, máte na to právo, ale nebuďte drzí. Podrobnejšiu odpoveď vám poskytnú naši odborníci. Nedal som ti riešenie, ale len komentár k tvojej téme.

platených služieb

KOMU MÁM VERIŤ?

Nie som na teba hrubý, ale sám neodpovedáš jasne

ktoré mi nehovoria nič o tomto ignorantovi.

Preto som sa obrátil na vás s prosbou o radu.

Tu je odpoveď iného právnika: Ak toto nie je pracovná zmluva, ale dohoda GPC - platené služby, tak nemôžete byť považovaný za pracujúceho dôchodcu.

KOMU MÁM VERIŤ?

prečo nič neodpovedáš?

Má ten druhý právnik pravdu alebo nie?

Platia za vás dane, poistné, podávajú výkazy ako keby pracovali, čo si myslíte, že to vo výsledku znamená, že ste pracujúci dôchodca.

- Pracujem na dohodu, budem na indexáciu považovaný za pracujúceho dôchodcu?

Na určenie statusu „pracujúceho dôchodcu“ sa berie do úvahy práca nielen na základe pracovných zmlúv, ale aj zmluvy o dielo a služby. Za prácu sa považuje aj podnikanie. Ak dôchodca patrí do kategórie samostatne zárobkovo činných osôb, to znamená, že je registrovaný na FIU ako samostatný podnikateľ, notár, právnik a pod., takýto dôchodca sa bude považovať za zamestnaného, ​​ak bol zaregistrovaný na FIU od r. 31. decembra 2015.

A poďme na to, dal som ti len komentár, poradia ti iní odborníci.

prečo neodpovedáte priamo na otázky: alebo ich nečítate,

alebo žiadna odpoveď?

Vo svojom predchádzajúcom príspevku som sa ťa pýtal:

Tu je odpoveď iného právnika: Ak toto nie je pracovná zmluva, ale dohoda GPC - platené služby, tak nemôžete byť považovaný za pracujúceho dôchodcu.

Má ten druhý právnik pravdu alebo nie?

Viete, určite som pochopil, že k vášmu problému nemusím robiť žiadne komentáre, aby som nedostal hrubou odpoveď.

Čo sa týka druhého odborníka, nejdem hodnotiť rady iných odborníkov.

Prepáč, že som ťa naštval.

Tiež som si uvedomil, že som tam nešiel.

Okamžite ste pochopili, že odpoveď nebude.

Nabudúce si najskôr prečítam o projekte,

a potom skúste použiť navrhovanú službu.

Ešte raz ti to vysvetlím, zrejme niečomu nerozumieš:

Po prvé som ti neradil, dal som komentár. Konzultácie poskytnú ďalší odborníci. Napísal som vám to, nemusel som sa potom pýtať a o to nástojčivejšie požadovať na ne odpoveď, o to viac, že ​​by ocenili radu iného odborníka.

Po druhé, hodnotiť iných odborníkov je nesprávne.

Po tretie, nebuďte hrubý a hrubý, kde chcete získať pomoc.

Po štvrté, buď počkáte na radu odborníka, ktorý vám dá presné riešenie vášho problému, alebo máte právo obrátiť sa na inú stránku. Odborníci nie vždy dávajú riešenia okamžite, môže to trvať niekoľko dní až niekoľko týždňov.

Svetlana, ak dovolíš, skopírujem tvoju odpoveď, lebo dal si to pod moj komentar a preto som to dostal ja a nie ten konzultovany.

Skopírujem, napíšem, aby to videl, a napíšem, že čítal váš komentár.

Žiadaš ma, aby som sa ospravedlnil? Prečo?

Úprimne povedané, už ma nebaví vysvetľovať vám, že nemám zmluvu,

zmluvu o odplatnom poskytovaní služieb s fyzickou osobou,

kde je ZÁKAZNÍK a DODÁVATEĽ (nie zhotoviteľ).

ŠPECIALISTI sa domnievajú, že strany (a niektorí konzultanti -

približne. baňa) zamieňať zmluvu o dielo so zmluvou o poskytovaní služieb.

Nikto z vás teda správne nepomenoval predmetnú zmluvu

Mám dojem, že hovoríš o niečom inom, takže

Nie som spokojný s vašou odpoveďou. Naozaj ľutujem, že som vás kontaktoval, viac

navyše do čerta s nimi s týmito 800 rubľami, prežijem, nezomriem od hladu.

Ak si myslíte, že vás urážam alebo som hrubý, nemôžete odpovedať,

lebo si nie som celkom istý, čo odpovieš.

V každom prípade máte plné právo robiť to, čo robíte.

Naša penzijná expertka Svetlana Koshkarova vám dala odpoveď:

Práca na zmluvu dáva dôvod považovať vás za pracujúceho, čo potvrdzujú aj zaplatené poistné. Čo sa týka zvyšovania dôchodkov od 1. apríla, to sa robí každoročne poberateľom štátneho dôchodku, a nie poistného, ​​ktorého zvýšenie bolo od 1. februára. Nárok na štátny dôchodok majú občania, ktorí nemajú pracovné skúsenosti alebo im to nestačí na poistný dôchodok, invalidi od detstva a niektoré ďalšie kategórie dôchodcov. Tieto dôchodky sú oveľa nižšie ako poistné dôchodky, ako aj nárast od apríla. A pred odborníkom, ktorý vám poradil, a to je správne, sa musíte ospravedlniť, najmä preto, že tieto konzultácie dostávate zadarmo, rovnako ako tí, ktorí vám ich poskytujú.

Podľa bodu 3 nálezu Ústavného súdu Ruskej federácie z 15. mája 2007 N 378-O-P medzi starobných dôchodcov patria osoby, ktoré dosiahli dôchodkový vek ktorým sa v súlade s dôchodkovou legislatívou priznáva starobný dôchodok. Ak je dôchodok priznaný z dôvodu iných okolností, takýto občan sa nepovažuje za starobného dôchodcu.
Muži, ktorí dosiahli vek 60 rokov a ženy, ktoré dosiahli vek 55 rokov, majú právo na starobný dôchodok (článok 1, článok 7 federálneho zákona zo 17. decembra 2001 N 173-FZ „O pracovných dôchodkoch v r. Ruská federácia").

Avšak v niektorých prípadoch pracovný dôchodok v starobe sa vymenúva do dosiahnutia určeného veku:
- osoby pracujúce v osobitných podmienkach. Zoznamy príslušných prác, odvetví, profesií, pozícií, špecializácií a inštitúcií sú uvedené vo vyhláške vlády Ruskej federácie z 18. júla 2002 N 537;
- niektoré kategórie pracovníkov uvedené v čl. čl. 27 a 28 zákona N 173-FZ (napríklad pre mužov po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali najmenej 15 kalendárnych rokov v regiónoch Ďalekého severu alebo najmenej 20 kalendárnych rokov v oblastiach, ktoré im zodpovedajú, a mať skúsenosti s poistením aspoň 25 a 20 rokov v uvedenom poradí);
- nezamestnaní občania, ktorí boli prepustení z dôvodu likvidácie organizácie, zníženia počtu alebo zamestnancov a ktorí majú bez ohľadu na prerušenie pracovnej činnosti takú dĺžku služby, ktorá im dáva právo odísť do starobného dôchodku, ale nie skôr ako dva roky pred dátumom odchodu do dôchodku stanoveným právnymi predpismi Ruskej federácie ( bod 2 článku 32 zákona Ruskej federácie z 19.4.1991 N 1032-1 „o zamestnanosti v Ruskej federácii“).
Upozornenie: za dôchodcu sa nepovažuje občan, ktorý dovŕšil dôchodkový vek, ale ktorému nebol dôchodok z rôznych dôvodov priznaný (bod 3 nálezu Ústavného súdu Ruskej federácie z 15. mája 2007 N 378 -O-P).

Vlastnosti zamestnávania dôchodcov

Podľa čl. 3 Zákonníka práce Každý má rovnaké príležitosti na uplatnenie práva na prácu. Napríklad nikto nemôže byť obmedzený v pracovných právach a slobodách alebo dostávať žiadne výhody z dôvodu veku (časť 2 článku 3 Zákonníka práce Ruskej federácie). Preto sú vo všeobecnosti pravidlá pre prijímanie dôchodcov podľa veku podobné tým, ktoré platia pre bežných pracovníkov.
Legislatíva však stanovuje dve obmedzenia súvisiace s vekom žiadateľa. Pre štátnych zamestnancov je veková hranica pre výkon štátnej služby 65 rokov (článok 4, odsek 2, článok 39 federálneho zákona z 27. júla 2004 N 79-FZ „O štátnej štátnej službe Ruskej federácie“). . Do funkcií vedúcich vysokých škôl (rektor, prorektori, vedúci pobočiek, dekani fakúlt) môžu byť zvolení kandidáti mladší ako 65 rokov (časť 12 článku 332 Zákonníka práce Ruskej federácie). Po dosiahnutí tohto veku by zamestnanci na týchto pozíciách mali byť s ich písomným súhlasom preradení na iné pozície zodpovedajúce kvalifikácii.

Aké zmluvy možno uzavrieť s dôchodcom

So starším občanom môže zamestnávateľ uzavrieť:
- pracovný pomer na dobu neurčitú;
- pracovná zmluva na dobu určitú (vrátane zmluvy do dvoch mesiacov);
- občianskoprávna zmluva (napríklad zmluva alebo platené služby). Zamestnávateľ ho pri uzatváraní takejto dohody s dôchodcom musí upozorniť, že dovolenka a nemocenská v tomto prípade nebudú vyplatené.
Dôchodca môže pracovať v organizácii aj na polovičný úväzok.
Zvážte, aké práva v závislosti od typu pracovnej zmluvy bude mať dôchodca.

Napriek tomu, že pracujúcim dôchodcom sú dávky poskytované v menšej miere, štát tejto kategórii občanov garantuje ďalšie možnosti. Špecifický zoznam pozostáva z federálnych a regionálnych zoznamov. Preto sa v každom konkrétnom regióne môže postavenie pracujúceho dôchodcu líšiť. Kompletný zoznam výhod, ako aj pokyny na ich uplatnenie, sú podrobne popísané v článku.

V prvom rade je dôležité pochopiť pojem „pracujúci dôchodca“. Ide o občana, ktorý dosiahol dôchodkový vek, ale naďalej pracuje:

• najatý pracovník;
• živnostník;
• individuálny podnikateľ.

Dôchodkový vek sa líši v závislosti od rôznych profesií (napríklad učiteľovi v škole stačí odpracovať 25 rokov), ale vo všeobecnosti je to 55 rokov u žien a 60 rokov u mužov.

Predpokladá sa, že pracujúci dôchodca je oficiálne zamestnaný, pričom na iných podrobnostiach nezáleží:

• úroveň „bieleho“ príjmu;
• plný alebo čiastočný úväzok;
• trvalý alebo dočasný pracovný pomer a pod.

Do tejto kategórie patria aj takzvaní samostatne zárobkovo činní občania. V súčasnosti nie je v legislatíve jasné vymedzenie tohto postavenia, podmienečne sa však má za to, že ide o osobu, ktorá si nájde prácu pre seba a neprijíma ďalších pracovníkov (na rozdiel od samostatného podnikateľa). Takýto občan sa musí zaregistrovať na daňovej službe, aby mohol byť považovaný za pracujúceho dôchodcu (hovoríme o právnikoch, notároch, zdravotných sestrách, gazdiných, vychovávateľoch a iných podobných profesiách).

Odborný názor

Salomatov Sergej

Realitný expert

Predtým sme podrobne analyzovali otázku, či dôchodcovia platia daň z pôdy, odporúčame vám, aby ste sa s týmito informáciami oboznámili tu.

pracovné výhody

Ak zamestnanec pokračuje vo svojej činnosti aj po dosiahnutí dôchodkového veku, zachováva si všetky pracovné práva a nesie rovnaké povinnosti ako jeho kolegovia, ale okrem toho dostáva viacero výhod.

Všetky tieto práva sú zakotvené v Zákonníku práce, t.j. nie je potrebné podpisovať dodatočnú dohodu medzi zamestnancom a zamestnávateľom.

Ak chcete prijať, musíte predložiť:

• pas;
• preukaz dôchodcu;
• žiadosť vyhotovená na hlavičkovom papieri zamestnávateľa alebo vo voľnej forme.

Dovolenka na vlastné náklady sa poskytuje kedykoľvek, na prvú žiadosť žiadateľa. Zároveň môže byť jej trvanie 14 dní naraz, alebo dôchodca môže dostať viacero dovoleniek (napríklad 2-krát do roka po 7 dní).

Pokiaľ ide o ukončenie pracovnoprávnych vzťahov bez povinného odpracovania do 14 dní, v tomto prípade sa prepustenie uskutoční dohodou strán. V tomto prípade zamestnanec vypracuje zodpovedajúcu žiadosť a môže byť považovaný za prepustený (získať výpočet a pracovnú knihu) od nasledujúceho pracovného dňa.

Lekárske výhody

Štát vo všeobecnosti garantuje štandardný súbor zdravotných výkonov, ktorý je uvedený v zozname povinného zdravotného poistenia. Pracujúci dôchodca si zachováva právo na nemocenskú dovolenku, ktorá podlieha 100 % kompenzácii (vzhľadom na skutočnosť, že celková pracovná prax je viac ako 8 rokov), na vyšetrenie a liečbu. Tieto vlastnosti sú tiež zaručené.

Odborný názor

Sobolev Dmitrij

Advokát pre správne delikty, odborník na stránky

Ak je dôchodca pracovným veteránom, dostáva zľavu 50 % na všetky lieky, ktoré mu predpísal lekár. Zľavy sa poskytujú aj na nákup technického rehabilitačného zariadenia, montáž zubných protéz (okrem prípadov, keď sú vyrobené z drahého materiálu).

daňové stimuly

Poskytované vo forme faktúr. Závisia od legislatívy konkrétneho regiónu. Úplné oslobodenie od platenia dane z príjmu fyzických osôb (13 % zo mzdy) sa neposkytuje. V každom prípade však majú všetci dôchodcovia v krajine záruku:

Odpočet na deti alebo sociálne odvody môžete získať kontaktovaním účtovného oddelenia svojho zamestnávateľa. Ak chcete získať odpočet nehnuteľnosti, musíte sa obrátiť na daňový úrad. Je potrebné vziať so sebou:

• pas;
• SNILS;
• preukaz dôchodcu;
• doklady k bytu (list vlastníctva,).

Ostatné druhy daní (pozemkové,) upravuje miestna legislatíva. To znamená, že nie všetci pracujúci dôchodcovia v Rusku sú oslobodení od ich platenia – viac o tom v ďalšej časti.

Regionálne výhody

Výrazne sa líšia v závislosti od konkrétneho predmetu Ruska a môžu sa z času na čas meniť (rovnako ako federálna legislatíva). Preto by všetky zainteresované strany mali pozorne sledovať zmeny v informáciách. Regionálne výhody niektorých veľkých miest a subjektov krajiny sú popísané nižšie.

*Len pre 1 pozemok.

** Len pre 1 auto nie viac ako stanovený výkon (zvyčajne do 100 koní).

V niektorých regiónoch nie je zabezpečené úplné oslobodenie od platenia dane, ale len od časti sumy tohto majetku. V každom prípade musí dôchodca kontaktovať daňový úrad Federálnej daňovej služby a poskytnúť tieto dokumenty:

• pas;
• preukaz dôchodcu;
• doklady k predmetu zdanenia (PTS pre auto, list vlastníctva a pre pozemok).

Pre vojenských dôchodcov

Občania majú ďalšie príležitosti:

1. Poskytovanie bezplatných lekárskych služieb zamestnancami rezortných nemocníc (napríklad pod Ministerstvom obrany Ruskej federácie).
2. Druhý dôchodok, ktorý sa vypláca, ak má služobník prax aj v civilných povolaniach (vrátane minimálneho).
3. Poskytovanie zliav na cestu na miesto ošetrenia a späť.
4. Rekvalifikácia alebo doplnkové vzdelávanie je bezplatné.
5. Mimoriadny pracovný pomer na občianskej pozícii (ak je občan vedený v službe zamestnanosti ako nezamestnaný).

Ak ho chcete získať, musíte kontaktovať nemocnice (vrátane rezortných), vzdelávacie inštitúcie alebo úrad práce. Poskytuje sa štandardný balík dokumentov, ako aj vojenský preukaz a ďalšie dokumenty potvrdzujúce skutočnosť, že služba bola vykonaná.

5 druhov výhod, ktoré pracujúci dôchodcovia nemajú povolené

Keďže pracujúci dôchodca poberá aj príjem vo forme mzdy (alebo príjmov z podnikateľskej činnosti), legislatíva mu poskytovanie takýchto dávok vylučuje:

1. Bezplatná verejná doprava v rámci mesta.
2. Bezplatná cesta na miesto ošetrenia/do kúpeľov a späť.
3. Hodiny navyše na odpočinok alebo obed počas práce.
4. Polovičná dovolenka.
5. Dodatočné platby dôchodkov (poskytuje sa indexácia pre pracujúcich dôchodcov, ale vykonáva sa v súlade s finančnými možnosťami federálneho rozpočtu a môže byť zmrazená, ako sa stalo v roku 2016).

V Rusku odchádzajú ženy do dôchodku pomerne skoro. Dôchodkový vek je 55 rokov pre ženy a 60 rokov pre mužov. Potom, čo človek získa štatút dôchodcu, otvára sa pred ním množstvo nových príležitostí. Štát prevzal zodpovednosť za podporu vyššie uvedeného segmentu obyvateľstva. Každý musí vedieť, kde a ako ich možno vydať? Odpovedaním na tieto otázky bude možné jednoducho čerpať štátne prémie pre dôchodcov. Výrazne uľahčujú život a znižujú výdavky v určitých oblastiach.

Typy benefitov

Je dôležité poznamenať, že výhody sú rôzne. Dôchodcovia môžu získať pomoc v týchto oblastiach:

• sociálna;
• daň;
• bývanie;
• nehnuteľnosť;
• finančné;
• lekárske;
• materiál.

Ukazuje sa, že ľudia v dôchodkovom veku môžu získať pomoc takmer vo všetkých sférach života moderného občana. Čo presne však môžete očakávať? Aké výhody má starobný dôchodca?

dane

Najbežnejšia štátna prémia - Starších ľudí zvyčajne úplne oslobodzujú od niektorých platieb daní. Niektoré výhody v tejto oblasti sú stanovené na regionálnej úrovni, ale väčšina z nich má federálny charakter.

Starobní dôchodcovia sa najčastejšie rozlišujú podľa:

• daň z nehnuteľnosti - úplné oslobodenie od platby za 1 objekt v každej kategórii nehnuteľností (izba, dom, chata, byt atď.);
• prepravná daň - čiastočné alebo úplné oslobodenie od platenia ľahkých automobilov s malou kapacitou;
• pozemková daň - zvyčajne nie sú žiadne výhody, v niektorých regiónoch sú čiastočne alebo úplne oslobodené od platenia.
• odpočet dane z pôdy vo výške 10 000 rubľov - pre všetkých starších ľudí.

Nie je ťažké uhádnuť, že registrácia tohto bonusu prebieha vo Federálnej daňovej službe. Ako správne oslobodiť od daní ako dôchodca si povieme neskôr. Na začiatok je potrebné chápať štátnu podporu pre seniorov v plnom rozsahu.

otázky bývania

Aké výhody požívajú starobní dôchodcovia? Ďalšou kategóriou štátnych prémií je bývanie. Zvyčajne, aby ste dostali primeranú podporu, musíte podať písomné oznámenie o výkone svojich práv podľa Trestného zákona.

O čo môžete požiadať v Rusku po získaní štatútu dôchodcu? Dnes je:

• zľava na účty za energie a nájomné (od 50% do 100%);
• náhrada výdavkov za používanie domáceho telefónu;
• bezplatná núdzová inštalácia domáceho telefónu;
• pomoc pri plynofikácii domu (bezplatné pripojenie mimo obecného poradia);
• oslobodenie (od 80 rokov) alebo 50% zľava (od 70 rokov) na úhradu väčších opráv v domácnosti.

To všetko je zaručené spravidla vo všetkých regiónoch Ruskej federácie. To však nie je všetko. Pri týchto vlastnostiach výhody na bývanie nekončia.

Bývanie

Ide o to, že za určitých okolností môžu dôchodcovia dostať bývanie od štátu. Bezplatné bývanie nie je dostupné pre každého. V súčasnosti naň majú nárok:

• ľudia, ktorí nevlastnia žiadny životný priestor;
• dôchodcovia v núdzi (vyžaduje sa úradné uznanie);
• osoby, ktoré majú osobitné zásluhy pred štátom (veteráni, hrdinovia atď.).

V dôsledku toho starší ľudia so stredným príjmom nemôžu dúfať v bezplatné bývanie. Registrácia tejto dávky sa vykonáva v správe mesta alebo v bytovej komore regiónu.

Liek

Ďalšou veľmi dôležitou oblasťou ľudského života je medicína. Seniorom ponúka špeciálne bonusy.

Väčšina z nich nevyžaduje žiadnu registráciu. Stačí mať pri sebe občiansky preukaz a dôchodkový preukaz.

Aké výhody majú starobní dôchodcovia v oblasti medicíny? Medzi nimi sú:

• zadarmo (na predpis);
• ošetrenie v sanatóriách a strediskách (podľa pokynov) bez platenia;
• bezplatná služba v zdravotníckych zariadeniach mimo poradia;
• služba v domovoch dôchodcov a penziónov bez účtovania poplatku;
• bezplatné dodanie zubných protéz.

Ako už bolo spomenuté, nie je potrebná registrácia výhod. Pri žiadosti o zdravotná starostlivosť stačí si potvrdiť svoj status dôchodcu.

Doprava

Dávky pre starobných dôchodcov často závisia od toho, kde rodina býva. Osobitná pozornosť by sa mala venovať sektoru dopravy.

Ide o to, že dnes v Rusku hovoria o zrušení dopravných výhod pre dôchodcov. Toto opatrenie bolo prijaté vo väčšine regiónov. Ale v niektorých mestách starších ľudí o štátne prémie v tejto oblasti neukrátili.

Seniori majú nárok na:

• bezplatné používanie verejnej dopravy;
• kupovanie lístkov na prímestskú dopravu mimo poradia;
• cestovanie prímestskými vozidlami zadarmo (zvyčajne po 80. roku života).

Je dôležité poznamenať, že výhody (ak nejaké existujú) sa nevzťahujú na taxíky s pevnou trasou a bežné taxíky.

Pracujúci občania

Dôchodkový vek v Rusku prichádza pomerne skoro. Obyvateľstvo sa aj po zaregistrovaní statusu dôchodcov snaží pokračovať vo svojej činnosti. To pomáha nielen cítiť sa mladšie, ale prispieva aj k zvýšeniu dôchodku.

Pracujúci dôchodcovia majú nárok na štátnu podporu. Môžu vyžadovať:

• daňové odpočty pre určité transakcie;
• neplatené voľno vo vhodnom čase pre vás (trvanie závisí od postavenia dôchodcu);
• prepočet dôchodku raz ročne;
• bezplatné ďalšie školenie alebo rekvalifikácia na náklady zamestnávateľa;
• prírastky za dobu zamestnania.

Nárok na odpočet dane majú aj nepracujúci dôchodcovia, ale len ak od momentu prepustenia neuplynuli viac ako 3 roky. V opačnom prípade o túto možnosť pre osoby, ktoré si neodvádzajú daň z príjmu fyzických osôb (13 %), prichádza.

právnu pomoc

Staroba je obdobím, kedy občania často potrebujú právnu podporu. Služby skúseného právnika nemožno nazvať lacnými. Preto sa štát rozhodol poskytnúť starším ľuďom bezplatnú právnu podporu.

Spolieha sa na tieto osoby, ktoré odišli na zaslúžený odpočinok:

• vojnových a pracovných veteránov;
• chudobné;
• ľudia žijúci v organizáciách sociálnych služieb;
• politicky potláčaný;
• neschopný.

Všetci ostatní si budú musieť zaplatiť za služby právnika. Na tom nie je nič prekvapujúce ani nezvyčajné.

Cielená a materiálna pomoc

Aké sú výhody pre starobných dôchodcov? Starší ľudia z Ruskej federácie môžu dostať materiálnu alebo cielenú pomoc. Ak to chcete urobiť, musíte požiadať s príslušnou žiadosťou o sociálne služby.

Cielená pomoc môže byť vyjadrená:

• oblečenie;
• peniaze;
• topánky;
• Produkty;
• nábytok;
• domáce potreby.

Cielená a materiálna pomoc je poskytovaná len núdznym dôchodcom. Výška výplaty sa bude líšiť. S určitosťou sa dá povedať len to, že hmotná podpora by mala zabezpečiť dôchodcovi životné minimum v regióne.

Finančná sféra

Všetci občania Ruskej federácie v určitom veku dostávajú dôchodok. Dávky pre starobných dôchodcov sa budú vydávať po oficiálnom uznaní osoby za staršiu. To, že má zamestnanie, dodnes nemá vplyv na poberanie väčšiny štátnych odmien.

Starí ľudia v Rusku dostávajú aj finančné výhody. Medzi nimi sú:

• oslobodenie od dane z príjmu fyzických osôb materiálna podpora;
• poberanie dôchodku;
• zvýšenie poistnej časti platieb dôchodkov v určitom veku.

Ako už bolo spomenuté, za určitých okolností a potrieb sa občanom pomôže zabezpečiť životné minimum v regióne.

hlboká staroba

Je jasné, aké daňové výhody sa poskytujú starobným dôchodcom v Rusku. Po dosiahnutí veku 80 rokov sa starším ľuďom otvárajú nové obzory. O čom to je?

V tomto veku sa občania zvyčajne môžu spoľahnúť na:

• registrácia samoobsluhy - opatrovateľovi sa pripisuje seniorita a platí 1 200 rubľov mesačne;
• úplné oslobodenie od;
• zvýšenie poistnej časti dôchodku o 2-násobok (nastáva automaticky).

Starostlivosť sa vydáva vo FIU. Ak sa občan stará o dôchodcu, nemôže pracovať. Ale, ako už bolo spomenuté, body za odpracované roky a dôchodky mu budú stále pridelené.

K žiadosti o starostlivosť je potrebné priniesť:

• vyhlásenie;
• stranícke pasy;
• preukaz dôchodcu;
• SNILY opatrovateľky a dôchodkyne.

O dôchodcu sa môžu postarať príbuzní (budú potrebné doklady potvrdzujúce príbuzenský vzťah) aj úplne cudzí ľudia.

Vybavovanie daňových úľav

Teraz je jasné, aké výhody má starobný dôchodca. Všetky uvedené vládne bonusy sú ponúkané celej seniorskej populácii. Ako požiadať o daňové výhody?

Ak to chcete urobiť, musíte sa obrátiť na Federálnu daňovú službu v mieste registrácie. So sebou si dôchodca musí priniesť:

• žiadosť o oslobodenie od dane;
• preukaz dôchodcu;
• pas;
• TIN (ak existuje);
• doklady o vlastníctve dopravy / nehnuteľnosti.

Po preštudovaní dokumentov Federálna daňová služba oslobodí dôchodcu od daní. Aby zmeny nadobudli účinnosť od roku, kedy si občan podal žiadosť, je potrebné podať písomnú žiadosť do 1. novembra. V opačnom prípade budú od nasledujúceho zdaňovacieho obdobia oslobodení od dane.

Zrážky

Pozor si treba dať aj na spracovanie daňových úľav. Poskytujú sa všetkým pracujúcim občanom, ktorí odvádzajú do štátnej pokladnice 13 % z dane z príjmu fyzických osôb. Dôchodcovia dostávajú túto podporu podľa všeobecných pravidiel.

So sebou si musia priniesť:

• žiadosť o odpočet;
• identifikácia;
• osvedčenia o registrácii;
• pracovná kniha;
• potvrdenie o príjme (zvyčajne vo forme 2-NDFL);
• daňové priznanie;
• podporné dokumenty na získanie odpočtu (hypotekárna zmluva, kúpno-predajná zmluva atď.);
• údaje o účte, na ktorý sa majú prostriedky previesť.

Po podrobnom zvážení žiadosti môžu dôchodcovia čakať na odpoveď Federálnej daňovej služby ohľadom poskytnutia odpočtu. Ak je všetko vykonané správne, peniaze budú pripísané na účet približne za 1,5-2 mesiace. Je jasné, aké výhody má starobný dôchodca.

Je vojenský dôchodca starobným dôchodcom, aby s ním mohla byť uzatvorená pracovná zmluva na dobu určitú?

Odpoveď